با توجه به دغدغه این روزهای جوانان برای مهاجرت و اقدام به پیدا کردن کار در کشوری دیگر ، مهاجرت و دریافت ویزای کاری ممکن است کمی سخت و دشوار نیز به نظر برسد، پس لازم است قبل از اقدام، شرایط و قوانین دریافت ویزای کاری در هر کشور را بررسی و اطلاعات دقیقی داشته باشید . این قوانین با توجه به انتخاب هر کشور متفاوت است، ولی شروط کلی آن از این قرار است:
1.دانستن زبان کشور مقصد یا حداقل زبان بین المللی
برای ارتباط با افراد هر جامعه دانستن زبان رسمی و رایج مردم آن منطقه لازم است.
حداقل مدرک زبان مورد نیاز هم در سطح B2 است.
2.داشتن مدرک تحصیلی حداقل در مقطح لیسانس
معدل و دانشگاه می تواند در اعتبار بخشیدن به مدرک تحصیلی موثر باشند اما از موارد اصلی نیست.
3.مرتبط بودن رشته تحصیلی با فعالیت شغلی شما
داشتن دانش علمی و دانشگاهی در حرفه کاری جزو موارد لازم است.
4.داشتن سابقه کار، حداقل به مدت 3 الی 5 سال، همراه با بیمه و رزومه قابل دفاع
به دلیل رخ دادن تقلب برای اثبات سابقه کار، سفارت های الزام به داشتن سابقه بیمه را برای اطمینان در سالهای اخیر به مدارک اضافه کرده اند .
5.محدودیت سنی با توجه به نظر کارفرما و قوانین کشور مقصد
بنابراین افراد زیر 40 سال، شانس بیشتری برای پذیرش کاری دارند و ریسک ویزا برای آنها بالا نیست.
6.دریافت تاییدیه عدم سوء پیشینه از تمامی کشورهایی که فرد متقاضی ویزای کار پس از سن ۱۶ سالگی به مدت حداقل یک سال در آن جا زندگی کرده باشد. (طی ده سال گذشته)
نکته ی مهم برای دارندگان ویزای کاری
در برخی از کشورها با توجه به نوع ویزای کاری ، فقط اجازه ی اقامت موقت را صادر می شود ، بنابراین نمی توان بعد از پایان مهلت ویزاری کاری در کشور مقصد، اقامت دائم داشت.نباید بی هدف و تنها به قصد مهاجرت به دنبال دعوت نامه ی کاری باشید، برای سهولت و بالارفتن سرعت کار بهتر است به سایت های کاریابی در کشورهای مد نظر سر بزنید.
مدارک مورد نیاز برای دریافت ویزای کار
مدارک مورد نیاز برای دریافت ویزای کاری در هر کشوری متفاوت است اما مدارک کلی و مشترک آن به شرح زیر است
- دعوت نامه معتبر
- ترجمه ی رسمی مدارک تحصیلی (گواهی پایان دوره ی سه ساله دوره ی راهنمایی، گواهی پایان دوره ی متوسطه، گواهی پایان دوره ی کارشناسی و کارشناسی ارشد)
- مدارک مربوط به رزرو بلیط و هتل محل اقامت
- مدارک زبان
- مدارک سوابق کاری
- کامل کردن فرم مربوط به درخواست کار
- دو قطعه عکس متقاضی
- مدارک شناسایی که شامل اصل و کپی شناسنامه یا کارت ملی متقاضی می شود
- اصل و کپی پاسپورت معتبر
- گواهی نامه ی مرتبط به تمکن مالی متقاضی برای ارائه ی آن به سفارت کشور مقصد که فرد باید ثابت کند در زمان اشتغال خود در کشور مقصد از لحاظ مالی مشکلی ندارد و یا دارای پشتیبان مالی است
- ارائه رزومه کاری و مهارتی فرد متقاضی در هر زمینه‌ای
- بیمه نامه متقاضی
